Designer
-
Groenlo
-
Healthcare
Wat ga je doen?
Als Designer bij Nedap zorg je primair voor een sterke en consistente merkbeleving van Nedap Ons binnen al onze digitale producten en communicatie. Of het nu gaat om UI-design, branding of visuele storytelling, jij weet hoe je esthetiek en functionaliteit combineert om de juiste uitstraling te creëren.
Samen met een creatief team van designers en UX’ers werk je aan uiteenlopende projecten, waarbij je concepten uitwerkt, iteratief verbetert en onderbouwde designkeuzes maakt. Tegelijkertijd kun je zelfstandig werken aan individuele opdrachten en neem je verantwoordelijkheid binnen je projecten. Je weet wat visueel werkt en wat niet, hebt oog voor detail en een passie voor grafisch ontwerp, illustratie en branding. Je denkt kritisch na over designoplossingen en bent ondernemend in het vinden van nieuwe mogelijkheden.
Jouw verantwoordelijkheden
- Merkbeleving: Borgen van een consistente merkbeleving binnen digitale producten en communicatie door middel van UI-design en branding;
- Optimale Gebruikerservaring: Ontwerpen en verbeteren van visuele concepten die zowel esthetisch als functioneel zijn, met aandacht voor een optimale gebruikerservaring;
- Samenwerking: Samenwerken met designers en UX’ers aan onze cultural edge en visuele ontwerpen af te stemmen op de productvisie en de behoeften van gebruikers;
- Initiatiefrijk: Initiatief nemen in designprojecten, zelfstandig werken aan opdrachten en bijdragen aan de doorontwikkeling van visuele strategieën.
Jouw team
Als Designer word je onderdeel van het designteam binnen Nedap, waar je samenwerkt met andere designers en UX’ers, om onze producten en merkbeleving continu te verbeteren. Daarnaast werk je nauw samen met verschillende tribes en teams binnen de organisatie om ervoor te zorgen dat onze visuele communicatie en productervaring aansluiten bij de behoeften van onze gebruikers.
Jij en je collega’s zijn samen verantwoordelijk voor de visualisatie van het Nedap merk, wat betekent dat verschillende (product)teams bij ons aankloppen wanneer ze visuele ondersteuning nodig hebben. Gezamenlijk bepalen we aan welke projecten we werken en nemen ook het initiatief om onze eigen designprojecten op te zetten en door te ontwikkelen.
Ons aanbod
Als Designer bij Nedap lever je een waardevolle bijdrage aan ons doel: mensen gelukkiger en succesvoller maken in hun professionele leven. Naast je salaris heb je recht op een dertiende maand, een goede pensioensregeling, en een winstdeling met de mogelijkheid om aandeelhouder van Nedap te worden. Bij ons draait alles om vertrouwen en autonomie. Daarom bepaal je je eigen werktijden en vakantiedagen. Ook hechten we veel waarde aan persoonlijke en professionele groei. Je krijgt een uitgebreide introductie en we stimuleren je om je altijd te blijven te ontwikkelen.
Benieuwd naar al onze arbeidsvoorwaarden? Lees hier verder.
Vereiste ervaringen en skills
Als Designer heb je een sterk gevoel voor design, esthetiek en merkidentiteit. Het is van belang dat jij in staat bent om een consistente merkervaring te creëren over verschillende platforms.
Daarnaast herken jij je in het volgende:
- Ervaring: 3-5 jaar ervaring met het ontwerpen van marketingmaterialen en digitale assets;
- UX/UI: Zichtbare ervaring in UX/UI design;
- Zelfstandigheid: Kan zelfstandig werken binnen projecten en ownership nemen;
- Initiatiefrijk: Neemt initiatief in het verbeteren en vernieuwen van designs;
- Flexibiliteit: Flexibel en in staat om snel te schakelen tussen verschillende projecten;
- Samenwerking: Werkt nauw samen met ons marketingteam om merkconsistentie te waarborgen;
- Design Tools: Ervaring met design tools zoals Figma en Adobe Creative Suite;
- Design Systems: Ervaring met component-based design en design systems is een pre.
“Goed om te weten: Je bent 32 -38 uur beschikbaar. Hybride (remote) werken is gebruikelijk binnen Nedap en samen met je team stem je zelf je werktijden af voor een goede werk/privé balans. Je bent minimaal drie keer per week aanwezig op onze campus in Groenlo.”
Over Nedap in Healthcare
Nedap Healthcare is een groeiende familie van creatievelingen, ontwikkelaars en zorgspecialisten. Wij zijn er voor mensen in de zorg. Zowel voor de zorgprofessional als voor de cliënt, patiënt en diens omgeving. We geloven dat mensen samen de zorg beter maken. Door mensen, kennis en technologie met elkaar te verbinden ontstaan er (software) oplossingen waarmee wij een blijvende bijdrage leveren aan de zorg in Nederland. Eenvoud, eigen regie en nauwe samenwerking met de markt staan hierbij altijd centraal.
Sollicitatieprocedure
Nieuwsgierig geworden? Ga de uitdaging aan! Stuur je CV en/of motivatie via de sollicitatiebutton naar Nicole Mons. En als je nog meer wilt weten of vragen hebt, neem dan vooral nog even contact met ons op via nicole.mons@nedap.com.
- (Optioneel) Een assessment is onderdeel van de selectieprocedure;
- Als je een aanbieding krijgt voor deze rol en je accepteert ons aanbod, dan hebben we ook een Verklaring Omtrent het Gedrag nodig;
- We respecteren jouw privacy.
- 1 . Je sollicitatie
- 2 . Het eerste gesprek
- 3 . Vervolg gesprek
- 4 . Aanbod
- 5 . High five!
Je sollicitatie
Je hebt gesolliciteerd? Geweldig! We reageren zo snel mogelijk per e-mail op je sollicitatie, maar tenminste binnen 10 werkdagen.
We respecteren je privacy, daarom kun je alleen solliciteren via onze website. Sollicitaties via e-mail worden niet in behandeling genomen.
