Frontend developer

Wat ga je doen?

Als Frontend Developer werk je binnen het Business Automation Tooling (BAT) en Omnisearch team. In het BAT team draag je bij aan de automatisering van diverse bedrijfsprocessen, waaronder het vernieuwen van de financiële module. Je ontwikkelt een dashboard dat het facturatieproces inzichtelijk maakt. Bij Omnisearch ben je betrokken bij de ontwikkeling van een geavanceerd zoeksysteem voor de Ons Suite, van de initiële uitrol tot de ontwikkeling van fase 2 waarbij je een zoekpagina voor twee applicaties creëert.

Jouw verantwoordelijkheden

  • Automatisering: Ontwikkelen van een financieel dashboard voor duidelijk inzicht en aanpassingsmogelijkheden in facturatieprocessen;
  • Ontwikkeling: Meewerken aan de uitrol en uitbreiding van Omnisearch, inclusief de creatie van zoekpagina's en widgets;
  • Samenwerking: Actief deelnemen aan SCRUM sprints en bijdragen aan het succes van het team;
  • Innovatie: Implementeren en testen van nieuwe functionaliteiten en onderhouden van bestaande systemen.


We zoeken ook iemand met het volgende:

  • Ervaring met HTML, CSS, Typescript;
  • Ervaring met Python is een pre;
  • Ervaring met Vue en Web Components is een pre;
  • Ervaring met software development in groter organisaties;
  • Je hebt ervaring met het gebruik van Docker en GitHub, ervaring met CI/CD is een pre;
  • Ervaring met Figma;
  • Ervaring met unit testing;


image-text

Jouw team

Als Frontend Developer ga je aan de slag in het BAT en Omnisearch team. Deze teams zijn verantwoordelijk voor cruciale technologische ontwikkelingen binnen Nedap en werken nauw samen met dezelfde product owner/team lead. Regelmatige teamuitjes en een sterke focus op samenwerking kenmerken deze groep.

image-text

Ons aanbod

Als Frontend Developer bij Nedap lever je een waardevolle bijdrage aan ons doel: mensen gelukkiger en succesvoller maken in hun professionele leven. Naast je salaris heb je recht op een dertiende maand, een goede pensioensregeling, en een winstdeling met de mogelijkheid om aandeelhouder van Nedap te worden. Bij ons draait alles om vertrouwen en autonomie. Daarom bepaal je je eigen werktijden en vakantiedagen. Ook hechten we veel waarde aan persoonlijke en professionele groei. Je krijgt een uitgebreide introductie en we stimuleren je om je altijd te blijven te ontwikkelen. 

Benieuwd naar al onze arbeidsvoorwaarden? Lees hier verder.

Vereiste ervaringen en skills

We zoeken een flexibele ervaren ontwikkelaar, die het dus leuk vindt om twee functies te combineren.

  • Je werkt makkelijk in een bestaande codebase en bent goed in het afbakenen, implementeren en testen van nieuwe functionaliteit;
  • Een bereidheid af en toe stand-by diensten te draaien;
  • Wij werken hybride. Thuiswerken is zeker mogelijk, maar we werken ook graag 1 a 2 dagen per week samen op kantoor.

Je bent 32-38 uur per week beschikbaar.

Over Nedap in Healthcare

Nedap Healthcare is een groeiende familie van creatievelingen, ontwikkelaars en zorgspecialisten. Wij zijn er voor mensen in de zorg. Zowel voor de zorgprofessional als voor de cliënt, patiënt en diens omgeving. We geloven dat mensen samen de zorg beter maken. Door mensen, kennis en technologie met elkaar te verbinden ontstaan er (software) oplossingen waarmee wij een blijvende bijdrage leveren aan de zorg in Nederland. Eenvoud, eigen regie en nauwe samenwerking met de markt staan hierbij altijd centraal.

Sollicitatieprocedure

Nieuwsgierig geworden naar onze vacature van Frontend Developer? Ga de uitdaging aan! Stuur je CV en/of motivatie via de sollicitatiebutton naar Ruben Geurts. En als je nog meer wilt weten of vragen hebt, neem dan vooral nog even contact met ons op via Ruben.geurts@nedap.com

 

  • Een assessment is onderdeel van de selectieprocedure;
  • Als je een aanbieding krijgt voor deze rol en je accepteert ons aanbod, dan hebben we ook een Verklaring Omtrent het Gedrag nodig;
  • We respecteren jouw privacy.


  • 1 . Je sollicitatie
  • 2 . Het eerste gesprek
  • 3 . Vervolg gesprek
  • 4 . Aanbod
  • 5 . High five!
Stap 1
Je sollicitatie

Je hebt gesolliciteerd? Geweldig! We reageren zo snel mogelijk per e-mail op je sollicitatie, maar tenminste binnen 10 werkdagen.

We respecteren je privacy, daarom kun je alleen solliciteren via onze website. Sollicitaties via e-mail worden niet in behandeling genomen.

Interested?

Get in touch!

Start je sollicitatie
Any questions?
Talk to our recruiter