International Account Executive Zuid-Europa
-
Utrecht
-
Retail
Ben je gepassioneerd over het veranderen van retail door middel van technologie en het werken met 's werelds grootste retailers, zoals adidas, Scotch & Soda, Superdry, Under Armour of River Island? Beschik je over sterke analytische en consultative selling skills, een sales minded hart, het vermogen om waarde te creëren en het vertrouwen om klanten uit te dagen?
Grijp deze kans en sluit je aan bij ons goed presterende salesteam als International Account Executive!
Nedap Retail groeit snel en verandert de manier waarop de retailwereld werkt met ons iD Cloud platform. Ons internationale klantenbestand blijft jaar na jaar groeien en met behulp van onze state-of-the-art technologie kunnen retailers en merken de perfecte zichtbaarheid van hun voorraad en uitzonderlijke winkelervaringen creëren.
Als International Account Executive ben je verantwoordelijk voor het werven van nieuwe wereldwijde retailklanten in de mode, gevestigd in de EMEA-regio. Je helpt de RFID journey van retailers te begeleiden en pioniert met deze nieuwe technologie gebaseerd op het oplossen van relevante zakelijke uitdagingen van vandaag en morgen. Je spreekt dagelijks met de belangrijkste beslissers van modebedrijven.
Je doel is duidelijk; je bouwt een solide pijplijn op, zet leads om in opportunities en uiteindelijk contracteer je nieuwe klanten.
Jouw team
Je komt terecht in één van de gespecialiseerde platform sales teams die geleid wordt door een teamcaptain. Om ervoor te zorgen dat je je snel thuis voelt binnen het team en de bredere organisatie werken we met een buddy systeem en volg je een uitgebreid onboarding programma. Samen met je buddy en team zorg je ervoor dat succes wordt gedefinieerd en behaald en dat zowel persoonlijke als professionele ontwikkeling een integraal onderdeel zijn van je carrière binnen Nedap. Je team bestaat uit zeer gemotiveerde sales professionals die graag werken met toonaangevende internationale retailers en merken. Hoogtepunten zijn onze driemaandelijkse sales meetings waar collega's uit verschillende landen samenkomen om te brainstormen en best practices en ervaringen uit te wisselen.
Ons aanbod
Wij bieden u een unieke kans om deel uit te maken van het beste RFID-team ter wereld en uw carrière voort te zetten in een hoogtechnologisch bedrijf dat actief is op een zeer dynamische wereldmarkt. Wij bieden ook:
- Flexibele werktijden en het is mogelijk om zowel parttime als fulltime aan de slag te gaan;
- Een competitief compensatiepakket, een goede pensioenregeling, 8 procent vakantiegeld, 13e maand, een winstuitkering en de mogelijkheid tot aandelen;
- Een auto, laptop en iPhone;
- Flexibele werktijden;
- Deel uitmaken van een internationaal, bruisend en beursgenoteerd bedrijf met een geweldige cultuur;
- Uitgebreid inwerkprogramma en meerdere ontwikkelings- en leermogelijkheden.
Ons hoofdkantoor is in Groenlo, maar je hoeft hier niet elke dag te zijn. Naast dat het mogelijk is om vanuit huis te werken, kun je ook werken vanuit ons Creative Valley kantoor in Utrecht.
Vereiste ervaringen en skills
Voor deze functie zijn we op zoek naar een sales professional met een passie voor mode en technologie.
- 3+ jaar B2B sales ervaring in software;
- Een hunter mentaliteit;
- Vloeiend in Engels;
- Een tweede of derde taal is een grote pré: hierbij gaat de voorkeur uit naar Italiaans.
- Een achtergrond in eCommerce en/of SaaS is een pré.
Over Nedap Retail
Het zoeken naar producten en het beheren van voorraden kost winkelmedewerkers veel tijd. Met onze RFID technologie voor artikelbeveiliging en in-store voorraadbeheer wordt het heel eenvoudig om alle processen binnen de winkel in real-time te monitoren en sturen. Medewerkers hoeven geen tijd meer te verspillen aan zoekwerk en kunnen meer aandacht besteden aan klanten.
Life at Nedap
Sollicitatieprocedure
Wil jij deel uitmaken van dit professionele sales team? Laat het ons weten door te solliciteren. Voor vragen kun je een e-mail sturen naar michelle.kettingolivier@nedap.com. Een assessment is onderdeel van de sollicitatieprocedure. Als onderdeel van de sollicitatieprocedure kunnen wij vragen om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG).
- 1 . Je sollicitatie
- 2 . Het eerste gesprek
- 3 . Volgende ontmoeting
- 4 . Aanbod
- 5 . High five!
Je sollicitatie
Je hebt gesolliciteerd? Geweldig! We reageren zo snel mogelijk per e-mail op je sollicitatie, maar tenminste binnen 10 werkdagen.
We respecteren je privacy, daarom kun je alleen solliciteren via onze website. Sollicitaties via e-mail worden niet in behandeling genomen.
Vragen? Neem contact op met onze recruiter
