Project Manager
  • Location Groenlo
  • Business unit Retail

Heb jij een passie voor technologie en lijkt jou het gaaf om RFID loss prevention implementaties te beheren en coördineren bij onze global accounts in fashion? Dan zijn wij op zoek naar jou!

De adoptie van RFID binnen de retail heeft in de afgelopen jaren een versnelling doorgemaakt. Veel retailers beginnen in te zien dat het gebruik van RFID voor Loss Prevention nieuwe voordelen biedt. Nedap Retail heeft met deze toepassing een leidende positie opgebouwd binnen de RFID EAS markt. We hebben de ambitie om de traditionele technologieën die hiervoor worden gebruikt te vervangen met onze RFID technologie en daarmee extra waarde toe te voegen voor de retailer. Onder onze klanten bevinden zich wereldwijd bekende retailers zoals Superdry, Under Armour en Decathlon.

Door de sterk toenemende internationale groei zijn we op zoek naar een Project Manager – RFID Loss Prevention. De taak van de project manager is het uitrollen van hardware en software projecten bij onze global accounts in de fashion retail. Je hebt daarbij zowel op winkelniveau als op hoofdkantoor niveau contact met de eindklanten.  

Verantwoordelijkheden

  • Het beheer van RFID LP-implementaties, voornamelijk binnen Europa;
  • Coördinatie van hardware roll out en installaties in de winkel via onze partners;
  • Coördinatie van software integraties en implementatie van Loss Prevention services;
  • Samenwerken met het presales-team om proof-of-concepts schaalbaar te maken;
  • Samen met het projectteam van de klant het projectplan opstellen en belangrijke mijlpalen en fasen overeenkomen;
  • Afstemmen met interne teams rond data-integraties, partnermanagement, technical operations en supply chain.

Jouw team

Je maakt deel uit van een gemotiveerd en professioneel team die werken vanuit diverse locaties. In dit team zitten specialisten op het gebied van RFID, winkel en systeem-integraties en project management. Daarnaast werk je nauw samen met een dynamisch en internationaal team bestaande uit collega's van channel sales, business partners, operations en productmanagement. 

Ons aanbod

Wij bieden een energieke omgeving waar je jezelf kunt ontwikkelen en waar het ontzettend leuk is om te werken. Je krijgt veel vrijheid om het verschil te maken bij onze fashion retailers. We geloven in de kracht van ideeën en individueel initiatief. Dit is het fundament waarop onze hele organisatie is gebouwd. We bieden de mogelijkheid om deel uit te maken van een zeer succesvolle, groeiende, marktleidende organisatie met een sterke missie en waarden, evenals een marktconform salaris. Naast dit marktconform salaris en vakantiegeld, kent Nedap een 13e maand, een winstuitkering en de mogelijkheid tot aandelen. Ook hebben we een zeer aantrekkelijke pensioenregeling. 

Ons hoofdkantoor zit in Groenlo, maar hier hoef je echt niet dagelijks aanwezig te zijn. Naast dat het mogelijk is om vanuit huis te werken, kan je ook werken vanuit ons Creative Valley kantoor in Utrecht.

Vereiste ervaringen en skills

Deze unieke kans is ideaal voor iemand met eerdere ervaring in IT projecten, affiniteit met de fashion retail omgeving en affectie met technologie. Verder zoeken wij iemand die dingen voor elkaar kan krijgen en die aan onderstaande voldoet:  

  • Een afgeronde hbo of master opleiding; 
  • Meerdere jaren relevante ervaring in internationaal project management;
  • Je bent goed in staat om externe en interne samenwerking op te zetten;
  • Je hebt bij voorkeur een relevante achtergrond/kennis van RFID-technologie;
  • Je spreek goed zakelijk Engels, het spreken van Nederlands en andere talen is een pré.
  • Bereidheid om regelmatig kort te reizen en winkels en hoofdkantoor van onze klant te bezoeken.

Nedap Retail

Over Nedap Retail

Het zoeken naar producten en het beheren van voorraden kost winkelmedewerkers veel tijd. Met onze RFID technologie voor artikelbeveiliging en in-store voorraadbeheer wordt het heel eenvoudig om alle processen binnen de winkel in real-time te monitoren en sturen. Medewerkers hoeven geen tijd meer te verspillen aan zoekwerk en kunnen meer aandacht besteden aan klanten.

Sollicitatieprocedure

Interesse? Wij vinden het belangrijk dat je omschrijft waarom je bij Nedap past en waarom je hier wilt komen werken. Stuur je motivatie en CV via de sollicitatiebutton t.a.v. Michelle Ketting Olivier. Een assessment is een belangrijk onderdeel van onze selectieprocedure. Tevens kunnen wij vragen naar een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG).

  • 1. Je sollicitatie
  • 2. Het eerste gesprek
  • 3. Volgende ontmoeting
  • 4. Aanbod
  • 5. High five!
Stap 1
Je sollicitatie

Je hebt gesolliciteerd? Geweldig! We reageren zo snel mogelijk per e-mail op je sollicitatie, maar tenminste binnen 10 werkdagen.

We respecteren je privacy, daarom kun je alleen solliciteren via onze website. Sollicitaties via e-mail worden niet in behandeling genomen.

Vragen? Neem contact op met onze recruiter
Michelle Ketting Olivier

Michelle Ketting Olivier

michelle.kettingolivier@nedap.com