Terug naar het vacatureoverzicht

Ruby on Rails Engineer – Logistics Tribe

  • Location Groenlo
  • Business unit Healthcare

Wil je fysiotherapeuten helpen bij het plannen van een fijne werkdag? Wil je de wachtlijsten voor een psycholoog verkorten? Wil je werken in een team van ambitieuze software developers die complexe uitdagingen oplossen?

Als Ruby on Rails Developer in team Agenda (Logistics Tribe) bouw je applicaties om logistieke problemen op te lossen voor therapeuten/coaches in de langdurige zorg. Deze problemen zijn complex door de samenloop van logistieke optimalisatie, regelgeving en ingewikkelde autorisatie. Het is aan jou om eenvoudige oplossingen voor deze complexe problemen te bedenken.

Je bouwt nieuwe functies door samen te werken met klanten, zakelijke partners en andere teams en neemt graag de leiding in projecten!

Jouw team

Team Agenda (Logistics Tribe) is een cross-functioneel productteam bestaande uit 7+ ontwikkelaars, een UX onderzoeker en een PO. We streven ernaar om minstens een dag per week samen te komen op onze campus in Groenlo.

We onderhouden vijf apps in een grotere suite. Al onze apps zijn Vue aan de voorkant, Rails aan de achterkant. Getest en netjes geserveerd via een 26 min. pipeline naar een containerized omgeving in ons eigen server cluster.

Deze suite wordt onderhouden door veel meer teams. We werken samen via een planning en organisatiestructuur die lijkt op het agile model van Spotify.

Wij geloven in "you built it, you run it". Als je na een paar maanden ingewerkt bent, vragen we je om mee te draaien in de oproepdienst. Eens in de ±7 weken ben jij de eindbaas als het gaat om vragen en verstoringen.

We werken samen aan één project tegelijk in iteraties van 2 weken. Naast de hoofdprojecten werkt elk teamlid aan zijn of haar fancy: zoals Docker deployments, data science, debatteren over de voordelen van bronzen matrijsplaten bij het extruderen van gedroogde pasta, etc.

Ons aanbod

Wij geloven er in dat onze medewerkers de beste versie van zichzelf kunnen zijn, als wij ze voorzien in de beste werkomgeving. Nedap zorgt ervoor dat je alles krijgt wat je nodig hebt om je functie op de beste manier uit te oefenen. Dat betekent dat je, naast goede arbeidsvoorwaarden, de vrijheid krijgt om je tijd zo in te richten als je zelf nodig acht.   

Wat jij krijgt als Ruby on Rails Engineer: 

  • Een dertiende maand, winstdeling en een aantrekkelijk pensioen; 
  • Een goede werk/prive balans. Zo ben je verantwoordelijk voor je eigen werktijden en vakantiedagen. Niemand houdt dit bij, we vertrouwen hierbij op jouw eigen verantwoordelijkheid;  
  • We investeren in jouw ontwikkeling! Naast ons uitgebreide introductieprogramma en persoonlijk ontwikkelingstraject, kijken we graag met jou mee naar jouw potentieel.  

Meer weten over ons aanbod? Klik hier.

Vereiste ervaringen en skills

  • Enkele jaren ervaring in Ruby ontwikkeling: design patterns voor grote Rails applicaties, geautomatiseerd testen en SQL optimalisaties zijn voor jou vanzelfsprekend;
  • Ervaring met het leiden van software engineering projecten;
  • Bereid om zo nu dan een dag in de week naar onze campus in Groenlo te komen (ongeveer 1x per twee weken);
  • Wanneer je bent ingewerkt, sluit je aan bij de on-call rotatie waarbij je één op de ±7 weken zorgt dat het product optimaal presteert;
  • Agile/Iteratieve aanpak van onderzoek/ontwikkeling/projectmanagement;
  • Je spreekt vloeiend Engels, Nederlands is een pre;
  • Bereid om je te verdiepen in de Nederlandse gezondheidszorg.

Over Nedap Healthcare

Nedap Healthcare is een groeiende familie van creatievelingen, ontwikkelaars en zorgspecialisten. Wij zijn er voor mensen in de zorg. Zowel voor de zorgprofessional als voor de cliënt, patiënt en diens omgeving. We geloven dat mensen samen de zorg beter maken. Door mensen, kennis en technologie met elkaar te verbinden ontstaan er (software) oplossingen waarmee wij een blijvende bijdrage leveren aan de zorg in Nederland. Eenvoud, eigen regie en nauwe samenwerking met de markt staan hierbij altijd centraal.

Sollicitatieprocedure

Nieuwsgierig geworden? Ga de uitdaging aan! Stuur je CV en/of motivatie via de sollicitatiebutton t.a.v. Roelof de Vries. Heb je nog vragen, neem dan contact op met Roelof de Vries via roelof.devries@nedap.com   

  • Een assessment is onderdeel van de selectieprocedure;  
  • Als onderdeel van de sollicitatieprocedure vragen wij om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG);  
  • Bij Nedap vertrouwen we op de diversiteit van mensen en organisaties. Een van de dingen die ons uniek maakt is onze diverse mix van mensen en culturen. Wij geloven in de kracht van ideeën en de energie van individueel initiatief. Dit is het fundament waarop onze hele organisatie is gebouwd.  
  • We respecteren jouw privacy. Klik op de link voor meer informatie

  • 1 . Je sollicitatie
  • 2 . Het eerste gesprek
  • 3 . Volgende ontmoeting
  • 4 . Aanbod
  • 5 . High five!
Stap 1
Je sollicitatie

Je hebt gesolliciteerd? Geweldig! We reageren zo snel mogelijk per e-mail op je sollicitatie, maar tenminste binnen 10 werkdagen.

We respecteren je privacy, daarom kun je alleen solliciteren via onze website. Sollicitaties via e-mail worden niet in behandeling genomen.

Vragen? Neem contact op met onze recruiter