Tester
  • Location Groenlo
  • Business unit Retail

Streef jij ook naar de hoogst haalbare kwaliteit van een product?

Als Tester zal je beginnen met het waarborgen en verbeteren van de kwaliteit van onze native apps, maar het doel is om ons complete product portfolio naar een hoger niveau te krijgen. Onze native apps draaien op iOS en Android en bevatten veel geautomatiseerde testen. Gezien onze lange lijst van klanten bestaan er veel verschillende use cases die steeds moeilijker te overzien zijn. We hebben jou nodig om ervoor te zorgen dat de kwaliteit top is. We vinden dat dit begint bij het betrekken van de specs van nieuwe functies en doorstroomt naar het valideren van elke nieuwe release met het hele team. Jouw inbreng op dit gebied is gewenst en we verwachten hierin een proactieve houding.

We streven ernaar om onze lat voortdurend hoger te leggen en ons portfolio van diensten te verbeteren. Voor ons R&D team zijn we daarom op zoek naar een Tester die ons kan helpen de kwaliteit van ons product naar het hoogst mogelijke niveau te tillen. Onze doelen kunnen niet behaald worden zonder creatieve bijdrage van gemotiveerde mensen en het gebruik van de voordelen van het verbeteren van technologie. We zijn op zoek naar een collega die deze reis met ons wil afleggen en daarin ook het voortouw wil nemen.

Wat ga je doen:

  • Het zorgen voor en verbeteren van de kwaliteit van ons product: focus op de apps eerst;
  • De kar trekken bij het hands-on testen van releases; delegeren niet dicteren;
  • Meehelpen om samen nieuwe ideeën om te zetten in specs voor de ontwikkelteams;
  • Je trekt de kar bij het efficiënter (automatisch) testen van releases – welke stap moeten we zetten?;
  • Volgende stappen bedenken en zetten in het beter/efficient (automatisch) testen.

Nedap Retail ontwikkelt wereldwijd innovatieve oplossingen voor retailers. Met onze oplossingen voor voorraadbeheer en beveiliging, garanderen wij retailers dat zij altijd het juiste product voor hun klanten beschikbaar hebben. Om dit te bereiken ontwikkelt Nedap Retail state-of-the-art RF, RFID hardware en Cloud-Based software diensten. Door deze mooie combinatie van hardware en software, zijn we in staat om winkelmedewerkers, managers en het hoofdkantoor van retailers, laagdrempelig van de juiste informatie te voorzien. We onderscheiden ons van onze concurrenten met een makkelijk te gebruiken, compleet en stabiel software eco systeem inclusief mobiele app, web en backend systemen.

‘De markt waarin we werken is cool. We zitten in de processen van de grootste retailers wereldwijd. En hoe tof is het dat er duizenden apparaten communiceren met jouw software?’ (Eerde, Front-end Developer)

Jouw team

Het Nedap Retail Services team is een enthousiaste groep collega’s met verschillende ontwikkelachtergronden, van front-end ontwikkeling tot mobiele ontwikkeling. Zelfredzaamheid en eigen verantwoordelijkheid staan bij ons hoog in het vaandel. Dit betekent dat je zelf op zoek gaat naar kennis en oplossingen. De ‘cultuur’ op onze afdeling en binnen ons team kan het beste worden omschreven als vrij, open en sociaal. Wat ons bindt is de passie om gebruiksvriendelijke en technisch hoogstaande oplossingen te maken, waar onze klanten elke dag met plezier mee werken.

‘We willen onszelf ontplooien als team en zijn ook niet bang om fouten te maken.’ (Jaap, Teamcaptain Software Services)

Ons aanbod

Uiteraard bieden we uitstekende primaire en secundaire voorwaarden. Zo ben je verantwoordelijk voor je eigen werktijden en vakantiedagen. Niemand houdt dit bij, we vertrouwen hierbij op jouw eigen verantwoordelijkheid. Daarnaast bieden wij jou de middelen om jouw verantwoordelijkheden te vervullen. Ook financieel is het goed geregeld hier. Naast je salaris en vakantiegeld, kent Nedap een 13e maand, een winstuitkering en de mogelijkheid tot aandelen. Ook hebben we een zeer aantrekkelijke pensioenregeling. Maar bovenal investeren we in jouw ontwikkeling! Nedap kent geen vaste potjes voor jouw ontwikkeling. Naast ons uitgebreide introductieprogramma en persoonlijk ontwikkelingstraject, kijken we graag met jou mee naar jouw potentieel. 

Vereiste ervaringen en skills

Wij zijn op zoek naar een ervaren Tester die zijn/haar weg weet te vinden in een complex softwarelandschap. Ervaring definiëren wij niet als jaren werk, maar als het leveren van kwaliteit. Heb je nieuwe ideeën? Super goed! We zijn altijd op zoek naar manieren om onze producten te verbeteren of dingen om van te leren. 

Verder herken je jezelf in het volgende:

  • Je hebt minimaal hbo werk- en denkniveau;
  • Je hebt ervaring met testen;
  • Je hebt een goede beheersing van de Nederlandse én Engelse taal.

Ben jij daarnaast ook iemand die graag kartrekker is, in een team werkt én wil je je continu ontwikkelen? Dan maken wij graag kennis met jou en hopen we binnenkort een (digitaal) (alcoholvrij) drankje met je te kunnen drinken!

‘De betrokkenheid in het team is supergoed. We kijken naar elkaar om en zijn attent. Ook tijdens het thuiswerken in coronatijd houden we veel contact.’ (Eerde, Front-end Developer)

Nedap, Groenlo. Retail

Over Nedap Retail

Het zoeken naar producten en het beheren van voorraden kost winkelmedewerkers veel tijd. Met onze RFID technologie voor artikelbeveiliging en in-store voorraadbeheer wordt het heel eenvoudig om alle processen binnen de winkel in real-time te monitoren en sturen. Medewerkers hoeven geen tijd meer te verspillen aan zoekwerk en kunnen meer aandacht besteden aan klanten.

Sollicitatieprocedure

Wij vinden het belangrijk dat je omschrijft waarom je bij Nedap past. Solliciteer via de onderstaande button met CV en motivatiebrief t.a.v. Marjolein Evers. Voor vragen kun je mailen naar marjolein.evers@nedap.com.

Acquisitie op basis van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

  • 1. Je sollicitatie
  • 2. Het eerste gesprek
  • 3. Volgende ontmoeting
  • 4. Aanbod
  • 5. High five!
Stap 1
Je sollicitatie

Je hebt gesolliciteerd? Geweldig! We reageren zo snel mogelijk per e-mail op je sollicitatie, maar tenminste binnen 10 werkdagen.

We respecteren je privacy, daarom kun je alleen solliciteren via onze website. Sollicitaties via e-mail worden niet in behandeling genomen.

Vragen? Neem contact op met onze recruiter